经济顺逆人资紧 中小企谈何竞争力?

     【本报消息】劳工事务局公布数据显示,截至去年十二月底,全澳外雇有179,456人,较一六年同期增加1,818人,当中建筑外雇减少最多。 “零售及批发业”、“酒店及饮食业”、“雇用佣人的家庭”等三个范畴的外雇增加最多。有中小企负责人表示,无论经济调整或复苏,中小企人资依然紧张,希望政府关注中小企人资需求,确保中小企竞争力及服务水平。

    博企路凼项目相继完工,建筑工人需求下降。据劳工事务局资料显示,一七年十二月底“建筑”外雇有30,175人,较一六年同期的34,613人减少4,438人,属各行业最多。外雇按年增加最多的三个行业依次为“雇用佣人的家庭”、“批发及零售业”、“酒店及饮食业”,分别按年增加1,885人、1,222人及1,818人至26,974人、21,099人及51,170人,带动整体外雇按年增加1,818人至179,456人。值得注意的是,去年十二月获批外雇聘用许可数量按月增加2,575个至205,549个,属去年新高,令外雇聘用比率降至87.3%。

    影响产品服务质素

    经济复苏,可以预期人资需求进一步拉紧。有中小企负责人表示,最近投资新开一家面包店,但一直未聘请到足够面包师傅及服务员,只好向政府申请外雇,近日获批,倘加上招聘、培训、行政程序,估计要三个月或以上人资才到位,且仍未符合理想的员工人数。员工需要休假,人资过份紧张对劳资双方都不好。

    另一名餐饮店负责人表示,即使经济深度调整,中小企人资紧张也无改善,有心想投资扩充也会再三考虑,因人资紧张,租金成本高,需要仔细“计数”。澳门定位旅游城市,又是美食之都,倘餐饮业因长期人资紧张,产品质素及服务水平下降,对澳门有影响,也影响投资者的投资意欲,劳资双方要理性看待中小企人资紧张问题。

 

资料来源:2018年1月26日《澳门日报》A11