人才发展委员会下设鼓励人才回澳专责小组日前召开2017年度第三次小组会议，由小组召集人刘本立主持。会上，秘书处汇报 “回归十五周年人才回澳考察计划”的成果和明年优化有关计划的工作，调研团队汇报《澳门人才回流行动方案之研究》报告，委员亦讨论了《澳门中长期人才培养计划﹣五年行动方案》的内容。
秘书处于会上汇报，于2015年举办的“回归十五周年人才回澳考察计划”的参加者中，已有超过三分之一回流澳门工作。委员会认为，可参考此经验，优化内容，于明年继续举办在外澳门人才交流计划；委员会已与6间本地中学校友会会面，明年将持续加强联系在外的澳门人才，计划将联系扩展至高校学生社团；为在外澳人提供回流资讯的 “澳人回流资讯平台”已于本年7月上线，委员会将每年定期更新资料。
澳门科技大学调研团队根据上次会议的讨论内容，完善了《澳门人才回流行动方案之研究》，在会议上向委员汇报研究结果。报告显示，澳门在人才回流方面存在推力和阻力，并提出相应的方案建议，包括：为人才创造更多机会、完善专业资格和职业认证体系、提供多种回流形式供人才选择等。委员们对此作出深入讨论，并同意有关报告。
人才发展委员会本年编制了《澳门中长期人才培养计划﹣五年行动方案》，委员会将跟进相关落实的工作。
出席是次会议的委员包括：刘本立、戴黄桂玲、梁伯进、陈美仪、吴在权及苏朝晖。列席的其他委员及嘉宾包括：卜慧美及佘铨荣。
人才委优化在外澳人回流考察计划