MBOZ01 公益筹款 (3学分)
有鉴于公益与社会组织的成功取决于资金筹集能力，本课程包括：与个人的捐助者合作、分析捐赠者的基础、计划特定的筹款项目、征求基金会和机构赞助、取得媒体报导、使用网站推进筹款目标与启动一个副业筹集资金等相关议题。
MBOZ02 社会科学研究方法 (3学分)
此课程主要协助同学了解社会科学研究方法。本课程将从研究设计、问卷及量表设计、信度及效度、统计分析、分析结果解释、研究报告撰写等内容进行完整说明，同时会在过程中说明研究伦理相关议题。此课程将培养同学系统思考的能力，并确实掌握社会科学的研究方法。
MBOZ03 社会组织管理概论 (3学分)
此课程涵盖社会组织的特点，社会组织的组织结构和行政领导，社会组织的责任和绩效评估、战略规划和战略管理、能力建设与合作、员工与志愿者管理、营销与传播等社会组织管理的具体内容。
MBOZ04 社会企业与社会创新 (3学分)
本课程将深入探讨社会创业与社会企业的各种议题，从过去既有的企业目标、企业型态与营利分配，转换到具有社会价值与意义的各种社会组织营运。本课程将从社会创新的角度出发，探讨社会企业的兴起，以及进行社会创业的各种社会创新方案，搭配多元发展议题的脑力激荡与分析思考，从社会企业中找到每个人对于公益社会组织的热情与使命感，课程将透过案例的讨论，检视成功的社会企业，发掘内在社会创新的特性，同时也将让同学从课程中所学应用到不同公益社会组织当中，将各种创意用在为公益社会组织发掘问题、解决问题，对整体社会带来新的价值。
MBOZ05 社会组织财务管理 (3学分)
本课程介绍财务管理的基本原理及其在社会组织机构中的应用。介绍金钱的时间价值分析方法与财务预算编制的技巧，经济成本核算的基本原理，以及常用的金融产品和融资方法。介绍会计信息管理和财务报表编制的基本原理，特别讨论社会组织机构具有的特有的财务需求及其管理原则。本课程也进一步介绍社会组织机构的财务报告和财务状况分析的相关知识和技能，帮助了解组织的财务状况、社会目标完成情况以及运营效率等。
MBOZ06 社会组织人力资源管理 (3学分)
本课程涉及在慈善行业与公益事业部门招聘和人员配备，培训与发展，薪酬，绩效考核，奖励制度，员工关系、组织工作设计等领域的主要活动，为学生在创建和实施有效管理体系方面提供指导。 通过学习这门课程，学生可以了解慈善与公益事业人力资源管理的基本特点和主要职能，并能够将他们从本课程中学到的知识应用到具体实践中。
MBOZ07 公共关系与公益传播 (3学分)
本课程强调慈善公关与传播的功能地位、核心环节、基本媒介和重要类型，注重现代慈善公关与传播的理论性、操作性与智能化。论述慈善公关与传播是现代慈善管理的独立性、整合性功能；阐述慈善公关与传播的核心环节是慈善组织形象的设计与营造；探讨和慈善公关与传播相关的组织形象、传播和人际关系等方面的理论；探讨慈善公关与传播中的语言媒介与非语言媒介及智能化手段；探索慈善政策制定和实施中的传播；探索在压力和危机条件下的慈善传播；探索跨文化背景下的慈善传播。使学生了解慈善公关与传播的性质、地位，遵循的理论和基本技能手段并能够在慈善管理实践中加以运用。
MBOZ08 社会组织调查研究 (3学分)
在社会科学研究中，调查方法是探讨人的态度、价值观、知觉及意见最常用得工具。本课程将教导学生如何从严谨的设计、分析问卷。以及解释问卷分析的结果完成一份调查研究，课程中学生将着手完成一份真实的调查报告。
MBOE01 社会组织管理案例研究 (3学分)
本课程将利用社会组织发展过程中的各类经典案例，对社会组织管理中的各类议题，如社会组织筹款、社会组织财务管理、社会组织项目设计与管理、社会组织公关、社会组织志愿者管理、社会组织危机处理等进行深入的案例分析。
MBOE02 企业社会责任 (3学分)
近年由于金融弊案、环境问题与全球化的影响，企业伦理、企业社会责任、 永续发展等议题备受重视，不论是营利企业或是公益社会组织，均需具备企业伦理与企业社会责任的相关知识，并且落实在各种组织之中。本课程将企业伦理概论、企业文化与职场伦理、企业机能与伦理及新兴伦理议题等四大单元作为课程的主题，使学生学习如何，以组织的永续经营与伦理思维做组织的风险管理与长期竞争力决策，同时也必须考量组织之经营模式整合经济、社会、环境之面向达到永续经营，为社会创造出更优质的商业环境、提升整体竞争力。
MBOE03 公益项目开发、管理与评估 (3学分)
本课程强调公益项目逻辑模式之学习。课程中主要是引导学生从问题分析到评估、了解项目设计的原则，以及项目管理的各种方法与工具，期使学生能经由公益项目开发、管理与评估等相关概念，实际应用于服务方案计划中，以达到确实了解公益项目内部一致性与规划完整性的问题。
MBOE04 品牌建设与公益营销 (3学分)
品牌是公司最重要及最有价值的资产。本课程旨在介绍品牌有关的概念，品牌管理战略，及非盈利公司如何整合资源来建立发展品牌。在学习完该课程后，学生会了解到品牌管理理论及了解如何为品牌经理提供品牌发展的战略。
MBOE05 政府、企业与公民社会 (3学分)
本科目强调在协同治理的新理念下，总体社会系统中政府、企业和公民社会的领域分化、关系演变、功能分殊与责任分担，注重公民社会认知上的理论性、现实性与本土性。分析总体社会中政治、经济、文化、社会、生态等领域分化的规律和过程；阐述政府、企业和公民社会形态、制度和功能的变化及三者关系演变的历史轨迹；分析围绕政府、企业、公民社会相互关系产生的主要理论争论；阐述现代政府形态、体制、功能和责任；阐述现代企业制度、功能和社会责任；阐述现代公民社会的构成与原则，发展的类型与方式及担负的责任。使学生能够对现代条件下政府、企业和公民社会及其相互关系有正确的理解和把握。
MBOE06 社会组织法律基础 (3学分)
本课程主要介绍社会组织法律制度框架及结构，相关的部门法包括宪法、行政法及民法。着重分析宪法中的结社权与对社会组织财产保护，探讨行政法领域政府与社会组织的合作关系，以及民法中社会组织的民事权利能力以及民事行为能力。使学生掌握社会组织法律治理的基本制度，以树立依法管理社会组织的法律理念。
MBOE07 公益与社会组织管理前沿专题 (3学分)
考虑到公益与社会组织管理系新兴专业，很可能在学员在学期间出现目前尚未想到的新课题。因此本课程特设此专题，随时邀请个方面的专家、学者以及业内人士到学校开课，以提供给学员最前沿的知识与挑战。