2014年4月23日中午12：30-13：30，澳門科技大學法學院仲裁與爭議解決研究中心公司與金融爭議解決研究室、知識産權爭議解決研究室在法學院A311會議室召開第一次工作會議，參加此次會議的人員有澳門科技大學仲裁與爭議解決研究中心副主任沈雲樵助理教授、公司與金融爭議解決研究室和知識産權爭議解決研究室的全體成員。
沈老師對大家踴躍參加研究室表示熱烈歡迎，他首先向與會的研究室成員介紹了沈四寶院長履職以來帶領全院同事積極籌辦法學院仲裁與爭議解決研究中心的情況和中心在近期取得的一些成果，並簡要介紹下設的公司與金融爭議解決研究室、知識産權爭議解決研究室的職能和對大家的意義；之後，研究室成員進行自我介紹，分享各自的研究方向和學術興趣；會議最後，沈老師對公司與金融爭議解決研究室、知識産權爭議解決研究室的下一步工作，提出如下要求：
第一，建立公司與金融爭議解決研究室、知識産權爭議解決研究室工作機制。包括：研究室成員的分工、協作、激勵機制，研究室會議機制，學術沙龍機制，以及學術成果形成機制。
第二，建立公司與金融爭議解決研究室、知識産權爭議解決研究室資料庫。該資料庫是中心資料庫的有機組成部份，其定位主要包括三個方面：一是收集公司與金融、知識産權相關的法律法規、司法解釋和政府規章制度等等的法律文件。二是收集相關案例，特別是北京、上海、廣東等仲裁行業發展較快地區的法院的判例。三是收集相關的學術信息，主要是兩岸四地的學術會議、學術研究文獻以及相關專業機構的網站信息等等，並在條件具備時編輯成冊。
第三，建立研究成果定期彙報制度。研究室要圍繞公司與金融、知識産權爭議解決方面一些前沿問題，定期召集研究室成員舉辦學術圓桌會議，彙報研究進展；另外，還將邀請一些知名學者，召開專題講座，從而提高學院學術影響力。